Arbetsmiljö i förskolan som skyddsombud

Skyddsombud/Arbetsmiljöchef

På måndag tar jag över stafettkontot Skyddsombud där jag kommer twittra om mina vardagsfunderingar som skyddsombud på en förskola. Det kommer ske i dialog med @ArbetsmiljoChef som denna vecka gästas av Carina Brandt Nilsson. Jag tror det kommer bli en givande vecka för oss båda och för alla som följer oss.

Bilder: Nils Östergren (CC BY-NC SA 3.0)

Utmaning

För oss som arbetar i förskolan är det självklart och en del vårt arbete att alltid se saker och ting utifrån barnens perspektiv. Men som skyddsombud måste jag kliva ur det och fokusera på den vuxne. Det kan låta konstigt kanske, men för barnskötaren eller förskolläraren är det svårt att tänka på sin egna arbetsmiljö - barnen går alltid först. Därför behövs skyddsombudet och att den har ett fungerande samarbete med förskolechefen och övrig ledning.

Det som påverkar förskolan just nu är den ökande arbetsbelastning som är en följd av den reviderade läroplanen lpfö 98/10 och att barnen i grupperna ökar (förtätning). Stress, dåliga arbetsställningar och förslitningsskador är kanske det vanligaste konkreta att ta tag i.

Lika som bär - Lennart Hellsing

Lika som bär

Lennart Helsing - Presskommunikatör på Trafikverket

Lennart Hellsing - barnboksförfattare

Gilla oss på fecebook

Gilla oss...

Jag tycker det är bra med företag som vill ha en kommunikation, en dialog med sina kunder. Att alla kan dra nytta av varandra. Stor som liten har allt att tjäna på att finnas tillgänglig via sociala medier.

Men ibland går det lite fel. Men nu gillar jag dom på facebook och har upplyst dem om att de bör fixa till skylten på deras sida.
För övrigt bakar de helt okej pizzor här.

Korrekturläs dina skyltar

Bara påminner om vems fel det är

Vill bara påminna om vems fel det är, så här i tider av Europakonferens och Stockholm Pride!

Själv tänker jag att för det mesta är det människans fel.

Note to my self

Note to my self

måndag 15 juli 20.00

over and out

Dåligt bemött?

Sommarförskola

En rolig plats i sommar eller en fasanfull?
Foto: Veidekke (CC BY-NC-ND 2.0)

 Klump i magen?

Jag skulle vilja ställa frågan till dig som förälder hur du känner att du blivit bemött av personal på förskola/fritids när du talat om att ditt barn ska vara där under sommaren. Hur har du blivit bemött?

Hur har du/ditt barn upplevt verksamheten under sommaren? Har det känts tryggt. Har det varit ordinarie personal, sammanslagna förskolor, sämre/bättre verksamhet? Känner du/er som en belastning när du lämnar ditt barn?

Under gårdagen började förskollärare/barnskötare/specialpedagoger etc dvs pedagoger i o runt om förskolan att diskutera #sommarförskola på twitter, i bloggar och i olika grupper på Facebook.

En fråga som ställdes under gårdagen var: Varför tillåter vi oss att ha en sämre förskola under sommaren än under andra delar av året?

Svara i kommentaren under. Eller skrev en tweet och tagga med #sommarförskola eller skicka epost till sommarforskola (a) gmail.com

Efter afkVarberg - Midsommar

Nu har det gått några dagar sedan jag lämnade #afkVarberg. Det blev inte direkt afk utan vi twittrade och bloggade på som vanligt, bara det att några av oss möttes under trevliga former i Varberg för att diskutera Varför skola?

Som vanligt när jag lämnar en större tillställning så undrar jag vart den stor gemenskapskänsla bär mig/oss vidare. När jag var ung åkte jag ofta på läger. På lägrens formades gemensamma mål, glädje och känsla som direkt grusades när alla sedan lämnade den fysiska platsen för lägret.

Så är det inte längre. Nu fortsätter #skolvåren som tidigare i de sociala medierna. Kvar finns målen, glädjen och känslan.

Mina tankar har inte landat än, nu ska jag skrubba färskpotatis och fira midsommar.

Trevlig midsommar på er.